其中重
减缩的
分就是方阅清
的那一块儿,于是方阅清本来预计要加班熬夜的经过这么一整理提前完成任务,剩余时间方阅清
照顾惟
的思路灵机一动还加了让人惊喜的小功能,综合测试后没发现什么问题他们叫来了培训经理老师来验收。
“这就是你们的需求文档?这几个需求完全可以合成一个,不用分这么多…这个需求明显不合理,为什么没有提
来?”顾惟
过去和几人打了招呼坐在方阅清得位置上看他们打印
来的文档说着。
方阅清从来不会抱怨事
太多,太累什么的,分给他的都会认真完成,凡事上过的课程,在他
上都能看到痕迹,因为他不断在
步……
第21章
组里的人惊呼起来,还没待
什么反应,几人就被一双有力的手臂猛的拨开。
顾惟
来时就看到方阅清打着哈切,两
泪汪汪,看的他有些好笑,又有些心疼,看他接了个
就有些摇摇晃晃,有些担心,快步走过去,还没来得及扶他,就被他抓住,还碰到了他的关键
,给他整理衣服摸摸
的让他竟然起了
反应,还好衣服比较宽松,真是事事不省心的小恶
!
顾惟
没有多停留,勉励了
几人,继续看别的组了。
顾惟
只是打
看了
那文档就说
了关键,让方阅清
佩服的,后面说的也让他觉得有
理,抛开个人偏见,他虚心接受了顾惟
的“教导”。
“不好意思,我不是故意的”方阅清站直了赶
说了句。
方阅清的表现在顾惟
看来不算一个优秀的员工,没有很积极,也没有表现
什么领导力,却还是让他觉得有些意思。
“阅清,醒醒…”顾惟
张的
在方阅清小组成员认真思考着顾惟
的“金句”,讨论如何
效改革时,他们不知
的是顾惟
给他们讲了那么多,其主要目的只有一个,让他们赶
的
完,早
回去睡觉…
虑,老
氓,你又来了,还老谋
算的,让他耍了
氓…
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在顾惟
里的小恶
,在别人
里现在就是学习好的乖小孩,学习能力
,孺
可教的典范,在同期的新人里综合排名还可以,让顾惟
“与有荣焉”。
“
的不错,很让人惊喜,尤其是这块功能,我觉得可以引
到我们已经上线的购
网站上,很实用,还有这个…”负责他们的经理过来后给
了评价表扬了他们组。
方阅清本来就有些
,这时间已经过了饭
,又饿又累的,经他们这么一折腾,本来保持的笑脸挂不住了,
前一黑就不受控制的栽倒在地,额
碰到了桌
上,趴倒在了地上。
“你们的目标是达到一定的客
满意度,而不是一味为了达到完成度,若是每一个项目都完全
照客
说的
,你永远
于被动…”
顾惟
公事公办的对方阅清的小组说了几句,前面
到的关键
让几人
前一亮,将整个小项目整合的更加明确清晰,后面讲的策略,
的
汤也让他们大为受用…
“太好了,这次我们
的不错,合作的很好,尤其是阅清,好样的!”培训老师重
提
的那个功能正是方阅清
的,在培训老师走后小组
说着
了
方阅清的
发,其他几人也过来“调戏”方阅清,女的
脸,男的打一拳到
上…
顾惟
没有
什么表示,整理好衣服后面无表
的走到他们组所在的位置,方阅清端着
杯跟在后面翻了翻白
。
近一个来月,顾惟
虽然没有再
现在方阅清面前,只要他来到,都会暗暗观察
,同时了解方阅清的
度。培训课程不单单培训一些技能,还会
一些测试,让公司更了解这些人,对他们适合
什么有个大概了解。
“学会沟通说服也是一方面…开动脑
,简单化,又实用,而不是吃力不讨好…”
“打个比方,你们是挖地
井
的,目标是要挖
来,而不是到
挖坑…没
的坑,是没什么作用的…”
“多谢顾总,我们会努力学习改
自己的…”小组
连连
谢,方阅清站在顾惟
后面低
沉思。
方阅清不太喜
钻营的人,虽然看上去傻乎乎的没心机一样,心里自有分寸,和他相
比较好的,都是那
相对单纯的,他们不太争,只默默
事,遇到专业问题,也会据理力争,不是人家说什么就是什么。
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