[美娱]影帝_分节阅读_147(2/4)

论及将来的发展，埃伯特同样不弱。大卫·芬奇的《本杰明·顿奇事》就是奔着奥斯卡拿奖去的，蝙蝠侠系列的第二《黑暗骑士》也已经定档于今年上映，有第一打的良好基础，又有克里斯托弗·诺兰的碑作为保证，加上预告里“小丑”、“双面人”这几个备受迎的反派参与，这电影大爆的可能超过50%。

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“当然，愚蠢的小，趋利避害是商人的本能。你一年都不会在大楼一回面，和层的往联系也不多，这几年职的新人除了知有个叫埃伯特·森的家伙是公司的签约明星之外本没见过你一次。”林恩继续，“偏偏你又拿了奥斯卡。你知你给层的觉是什么吗？游离。你对这家公司不，但是你偏偏又是最赚钱的明星，他们当然希望竭尽全力留住你。一个星所带来的影响力抵得上十个二线明星。”

“总之，公司的层担心你离开，毕竟所有人都看得你前景广阔、潜力大，要是转投CAA或者WMA一定有不少人抢着要你。”

才打开门聊了几分钟，闻讯而来的公司层便笑着迎上了他，和他行了半个多小时的谈。

其实奋英公司大可不必如此苦恼，埃伯特对现状还是很满意的，虽然现在奋英在剧本和资源的争取上带给他的帮助十分有限，可在埃伯特事业的上升期，为了他能获得更多更好的机会，奋英还是了不少心思的。

埃伯特现在最大的优势是他很年轻，在仍然活跃在好莱坞的一线男演员当中，他是年纪最小的，所以他并没有太多同龄的竞争对手。当一个优秀的剧本需要他这个年龄段的演员时，他就会是电影公司的首选。

答案是未知的。

于是新的问题来了，在这样的况，林恩还能一门心思地帮助他们把埃伯特留在奋英吗？

那些40岁左右的演员况就比较糟糕了，好的剧本就那么多，前有汤姆·汉克斯、丹尼尔··刘易斯这样的演技派大咖，后有莱昂纳多这70年代生实力、演技同样不俗的后辈，他们都是这些演员事业上的对手。

“觉得奇怪？”将埃伯特的不适与尴尬尽收底，经纪人先生轻哼一声。

埃伯特：“我记得……我上次过来，他们好像也没有这么过。”

这埃伯特倒是承认。奋英毕竟是一家以电视签约艺人为主的公司，旗虽然不乏大牌影星，如特·达蒙、本·阿弗莱克，可论及潜力与发展速度，他们当中没有人可以与埃伯特相比。林恩甚至可以相当自豪地说，埃伯特现在就是奋英旗的号星。

“星？只是你自封的吗？我可从来没有这么认为过。”埃伯特觉得林恩的语气分外好笑，便不由自主嘴了一句。

埃伯特发展众，奋英层既骄傲又矛盾。埃伯特的成功必然会引一大批年轻演员加盟奋英，尤其是电影演员，公司一直以来在电影方面的短板很好地得到了补充。但随着埃伯特的势越来越旺，公司层矛盾地发现，他们似乎已经没有什么能够引、留住埃伯特的条件，除了钱，哦，不止，还有他的经纪人林恩·霍克。

可林恩·霍克就是个油盐不的刺儿！他每一年靠着埃伯特给的分成收就能雄踞多数公司层之上了，哪怕奋英愿意费更多的钱挽留他，可是东对这件事持有不同的看法，某些权势颇的老牌经纪人同样不希望林恩打破了他们一直以来的收层级，除此之外，他们也担心给钱会把林恩的胃养大，就这样，他们只能稍稍提了林恩年终的分红比例，其他方面的资源则给的很有限。

刚加盟的时候，埃伯特仅是好莱坞上升势不错的一名新星而已，但他的发展实在凶猛，短短六年多的时间就升上了一线，所主演的电影大卖，商业上的成绩令人瞩目，在奖项方面，他也超过了奋英旗的多数老牌明星，在27岁这样一个令人震撼的年纪拿了小金人。

而且演员真正走到一线，经纪公司能够起的作用就非常有限了，这个时候往往是明星回报公司的时候。而奋英之所以担忧，是因为一线演员走的频率同样很，这况就像是自己辛辛苦苦培育的桃被其他人摘走了，那位演员的声望和影响力只会回馈在新公司上。